公司请假不应双倍扣钱。依据《工资支付暂行规定》，克扣双倍工资违法，单位应补发。否则，劳动者可申请劳动仲裁，甚至诉讼，面临法律制裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司请假扣双倍钱不合法，常见处理方式是协商补发或申请劳动仲裁。应先尝试与单位协商，协商无果时再选择劳动仲裁途径维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫请假不应双倍扣钱。处理方式：1. 与单位沟通，要求按规定支付工资；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、请假记录等；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，提交证据材料；4. 如对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
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