未成年酒吧陪酒员遇工资拖欠，应依法维权。依据《劳动法》等，未成年工享有同等劳动权益，拖欠工资违法。不及时处理可能导致权益受损，影响生活与成长。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠未成年工资，常见方式有投诉、仲裁、诉讼等。应先尝试向劳动保障监察机构投诉，无果后申请劳动仲裁，仍不服可提起诉讼。根据具体情况选择最佳途径。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未成年陪酒员被欠薪，应这样处理：1.向劳动保障监察机构投诉，提供工作证据；2.若投诉无果，向劳动争议仲裁委申请仲裁，要求支付工资及可能的经济补偿；3.仲裁不服，向法院提起诉讼，维护合法权益；4.裁决生效后单位不执行，申请法院强制执行。
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